当前存在的“技工荒”就像一种严重的贫血，它让国内制造企业失去了应有的色彩与活力。而这个痼疾之所以挥之不去，正是因为它的病灶--工艺缺失，多年来一直被业内所忽视，致使中国的制造工艺走上了一条积重难返的荆棘之路。

　　工艺：何处“屠龙”

　　越来越多的迹象表明，工艺在我国已渐渐演变成了一种“屠龙之技”。

　　作为陕西某企业工艺负责人，12年在制造工艺上的修练虽使王嵩具备了娴熟的技术，但却不能帮他摆脱当前困窘的局面。他对记者说：“几年前，我们公司的工艺和设计两个部门合并于一处，虽然在合并之后，负责工艺的职工收入有所提高，但实际上，工艺人员却并没有受到重视，多年以来，对于工艺人员的贡献和工艺队伍的建设，领导已经习惯于漠视。而‘工艺’这个概念也只被定义为附属于技术之下的一种服务。”

　　据王嵩的描述，因为企业对于工艺的冷漠，他不仅难以招到精兵强将，而且也很难鼓舞自己下属的士气和干劲。“我就像传说中的那个学会了‘屠龙之技’但却找不到龙来杀的朱8z漫，终于明白了那种英雄无用武之地的悲凉。”在中国，与王嵩有着同样困惑的工艺师不在少数。据清华大学精密仪器与机械学系教授王先逵介绍，长期以来，国内的企业，鲜有对工艺给予足够重视的，特别是在上个世纪90年代末之后，由于国家政策等诸多因素的影响，装备制造业更被普遍视为夕阳产业。有些企业工艺工程技术人员(包括技师和工人)不但待遇普遍不高，而且地位也不高，其作用也不被肯定，技能也得不到重视，越来越被推向工厂生产的边缘，有些企业甚至取消了工艺处。而在另一方面，国内企业工艺人才流失现象也日趋严重。王先逵对记者说，近几年来，国内许多高校都削弱了学生工艺实践能力的培养，学生的动手能力越来越差，同时，更多的学生在毕业以后，都宁愿进入待遇较高的外资或合资企业，国有和民营企业高级技工的供给断层也逐渐扩大。

　　这种观念上的轻视所带来的负面效果已经日趋严重，有数据显示，目前我国7000万技术工人中，高级以上技工仅占5%，与发达国家的20%~40%的比例相差甚远。产业工人队伍素质偏低，特别是高技能人才严重短缺，已经成为制约我国经济发展的一个瓶颈。

　　而且，由于工艺的缺位，国内企业不得不从国外进口设备，而国外列强也借机索要溢价，造成了外汇储备的大量流失。(来源:中国工业报)